Personeel / HRM
Vacura voor HRM ondersteuning en personeelsbeleid
Dankzij gemotiveerde medewerkers gaat het goed met jouw onderneming. Zij begrijpen wat de klant verwacht. Goed personeel is je grootste kapitaal. Het is belangrijk om personeelszaken goed te regelen. Wij ondersteunen je hierbij graag en nemen je veel werk uit handen. Je kunt dan denken aan:
- Salarisadministratie compleet verzorgen.
- Verzorgen van de aangifte loonbelasting.
- Het opstellen van contracten.
- Advies bij het werven, aannemen, ontwikkelen en ontslaan van personeel.
- HRM advies.
- Aanvragen subsidies praktijkleren.
- Verzuimproblematiek
- Arbeidsrecht
Waar nodig werken we samen met specialisten die gespecialiseerd zijn in de advisering en begeleiding van werkgevers op het gebied van juridische en fiscaal zeer ingewikkelde aspecten van personeelsvraagstukken. Denk hierbij aan arbeidsrecht, werknemersverzekeringen en loonheffing.
Voor het oplossen van de meest vervelende vraagstukken bij (verzuim)fraude en diefstal in je organisatie werken we in ons netwerk samen met een gecertificeerd bureau voor bedrijfsrecherche.
Veelgestelde Vragen over Personeel / HRM
- Waarom zou ik kiezen voor HRM-advies van Vacura?
Vacura Accountants & Adviseurs biedt een geïntegreerde benadering van personeelsbeheer, waarbij we onze expertise in accountancy en advies combineren met actuele kennis van HRM. Dit betekent dat we niet alleen kunnen helpen met strategische personeelsvraagstukken, maar ook met de financiële en wettelijke aspecten ervan. Onze persoonlijke benadering zorgt ervoor dat we maatwerkoplossingen bieden die perfect aansluiten bij de behoeften van jouw organisatie. - Hoe kunnen jullie helpen bij personeelsadministratie?
Wij bieden uitgebreide ondersteuning bij het opzetten en beheren van jouw personeelsadministratie. Dit omvat het bijhouden van personeelsdossiers, het opstellen van arbeidsovereenkomsten en het zorgen voor naleving van wettelijke verplichtingen. Wij zorgen ervoor dat jouw personeelsadministratie efficiënt en up-to-date is, zodat jij je kunt richten op het ondernemen. - Wat zijn de voordelen van jullie salarisadministratie?
Onze salarisadministratie zorgt ervoor dat medewerkers altijd op tijd en correct worden betaald. We verzorgen de berekening van salarissen, loonheffingen en andere inhoudingen, en zorgen voor de tijdige aangifte van de loonbelasting. Daarnaast bieden we ondersteuning bij vragen over salarisstroken en houden we je op de hoogte van veranderingen in wet- en regelgeving die van invloed kan zijn op de salarisadministratie. - Wat houdt strategisch HRM-advies in?
Strategisch HRM-advies richt zich op de lange termijn doelen van de organisatie. Wij helpen je bij het ontwikkelen van een HR-strategie die is afgestemd op de bedrijfsdoelstellingen. Dit kan onder andere inhouden: het plannen van personeelsbehoeften en het verbeteren van de organisatiecultuur. Onze strategische aanpak zorgt ervoor dat het HR-beleid bijdraagt aan duurzame groei en succes.
Heb je nog andere vragen of wil je meer weten over onze diensten op het gebied van Personeel / HRM? Neem dan gerust contact met ons op. Wij staan klaar om je te helpen!
